IQM promueve el lenguaje incluyente no sexista a la planta laboral de instituciones públicas y federales

Con la finalidad de reconocer las herramientas básicas, la diversidad, igualdad y la equidad de género para el uso del lenguaje no sexista (oral y escrito), el Instituto Quintanarroense de la Mujer (IQM) impartió el curso –taller de “Lenguaje Incluyente no Sexista” a las y los trabajadores de la Secretaría de Agricultura, Ganadería, Desarrollo Rural, Pesca y Alimentación (Sagarpa) y al personal del mismo instituto.

Para disminuir la desigualdad que existen entre mujeres y hombres el gobierno de Carlos Joaquín trabaja con las instancias encargadas en la política de género, para inspirar valores como el respeto y con ello promover en las instituciones públicas, federales y privadas, se difunda un ambiente propicio para el pleno ejercicio de los derechos humanos basados en la igualdad sustantiva.

La importancia de este curso taller es que se realiza para trabajadores de instituciones públicas, federales y privadas, con el fin que exista realmente la equidad de género para combatir la discriminación e inspirar valores como el respeto y no existan diferencias en las actividades asignadas a mujeres y hombres.

Para el IQM el lenguaje es una forma de analizar la serie de valores pertenecientes a una sociedad específica y a través de la cual, se focaliza el uso del género en las palabras, perpetuando así los roles y estereotipos aceptados para ambos sexos, es por ello que se trabaja para dotar a las y los participantes las herramientas básicas para el uso del lenguaje no sexista (oral y escrito).

Cabe mencionar que en los espacios de trabajo y convivencia social debe existir un trato respetuoso e igualitario, el cual debe fomentarse a través de diversas acciones como eliminar el sexismo en el idioma y que esto se convierta en parte de la cotidianeidad.